秦皇岛市山海关区国有企业退休人员社会化管理服务中心正式启动

服务中心的设立，旨在破解国有企业退休人员管理服务难题，通过政府主导、专业机构运营的模式，实现管理服务与原企业分离后的无缝衔接。作为项目服务单位，唐山国资人力资源服务有限责任公司将依托其在退休人员管理、档案服务及文化活动组织等领域的专业经验，为区域内国企退休人员提供全方位服务。中心运行初期即明确了核心服务方向，构建起“基础保障+情感关怀+个性服务”的三维体系。

在基础服务方面，开展养老、医疗等政策咨询，建立动态信息数据库，规范档案管理与待遇资格认证衔接，确保养老金等各项待遇按时足额落实。在情感关怀方面，延续“金秋艺彩银龄颂歌”等特色活动经验，通过文艺演出、互动交流等形式丰富精神文化生活，推动服务从“事务办理”向“情感关怀”深度延伸。

启动现场，退休人员代表表示，从政策解读到活动参与，切实感受到了社会化管理带来的便捷与温暖。山海关区民政局相关负责人指出，服务中心的运行是完善社会保障服务体系的重要实践，未来将以服务对象需求为导向，持续优化服务内容、创新服务模式，通过常态化、精细化服务增强退休人员的归属感与幸福感，真正实现“老有所依、老有所学、老有所为、老有所乐”的目标。

此次服务中心启动，不仅为山海关区国企退休人员提供了稳定可靠的服务保障，更为区域社会化管理服务探索了可复制的实践路径，为全市社会保障事业高质量发展注入新动能。