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迁安市委社会工作部:扎实推动县域社会治理,全面提升居民生活品质

图为迁安市非公有制经济组织和社会组织学习培训现场。

河北日报客户端讯(梁玉水、霍明贤)迁安市委社会工作部成立以来,坚持为人民服务宗旨,结合县域独特的社会风貌与需求,全力探索适配的社会服务模式,于基层治理、志愿服务、“非公”党建等诸多领域,扎实谋划践行一系列工作举措,有效推动县域社会治理以及居民生活品质全方位提升

创新基层治理,催生基层效力。迁安市委社会工作部以社区(村居)为核心主场,深度聚焦基层治理效能的全方位提升,倾尽全力为基层注入强劲活力源泉。

一是精准聚焦高额彩礼、滥办酒席、薄养厚葬等突出的社会问题,借助“抵制高额彩礼 倡导文明婚俗”“大爱水城 雨露同行”等志愿服务文艺展演等特色志愿活动为载体,扎实开展健全完善村规民约推进移风易俗专项行动,助力基层社会形成积极健康、向上向善的文明风尚与公序良俗,为乡村全面振兴与基层治理现代化注入强大的精神动力与文明滋养。

二是申报2025年社区建设项目补助资金工作,成功申报村委会改扩建项目两个,为社区建设的持续推进与高质量发展奠定坚实的资金保障基础,以期在未来的社区建设中打造更多亮点工程,切实提升居民的生活品质与幸福感。

三是发挥市直单位分包重点社区的机制效能,深度梳理社区治理的多元需求,全力协助化解居民的急难愁盼问题。深入基层一线开展走访调研,经细致梳理与汇总,精准提炼出涵盖四方面55条社区治理的关键需求信息,为后续针对性地制定治理策略与开展精准服务提供了依据,有力推动社区治理工作朝着精细化、高效化方向稳步迈进。

图为“大爱水城 雨露同行”志愿服务文艺展演暨迁安市爱心商家集市活动现场。

凝聚志愿力量,共筑温暖水城。迁安市委社会工作部精准发力,紧紧围绕“加强1个组织领导、丰富3大志愿项目主体、强化5类志愿队伍建设,构建N个爱心商家库”,形成“1+3+5+N”的志愿服务工作机制,力促志愿服务工作扎实落地,深度融入城市发展脉络。

一是构建月总结、周调度的网格联动工作机制。明确主体责任,推动分管领导、牵头科室、责任人形成四级联动体系,按日对各镇(街)数据开展统计汇总与督导工作,确保工作推进有条不紊,责任落实到人,数据精准明晰,为志愿服务工作的高效开展奠定坚实基础。

二是线上线下全渠道媒体宣传引导奏实效。截至目前,幸福唐山App注册志愿者人数181631人,发布志愿服务项目2406个,入驻商家757家,努力为广大市民打造更优质、更贴心、更具社会责任感的综合服务体验环境。

三是多元化志愿活动暖人心。该市722支各类志愿服务队伍累计开展了“安全教育进社区 应急知识入人心”“真情暖人心 网格在行动”“初夏伴爱同行 温暖成长之路”等各类志愿服务活动1600余场次,让市民真切地感受到了政府的关爱与善意。

凝聚红色力量,释放发展潜力。迁安市委社会工作部精准锚定“两企三新”这一基层党建关键阵地,通过多维度举措积极夯实基础,筑牢基层党建坚固堡垒,为整体发展格局注入强劲动力与坚实支撑。

一是积极搭建交流平台,全方位激活党员队伍、干部队伍以及人才队伍于基层党建工作中的关键效能。开展党的二十届三中全会精神学习暨党组织书记能力提升培训,对全市179名非公有制经济组织和社会组织党组织书记、党建指导员进行专业培训,为基层党建工作筑牢坚实的人力基石。

二是聚力“非公”党组织建设提质增效,激活非公经济发展的“红色引擎”。2024年共有14家“两新”组织通过唐山市创A验收,冀东普天线缆党支部、乐丫实业党支部、河北钢谷物联党支部3家“两新”党组织被命名为“河北省两新组织党建示范点”。截至目前,共有62家非公企业和社会组织通过唐山市创A验收。

三是着眼于外卖小哥、快递小哥、网约车司机等新兴业态群体的党建工作,以贴心关怀构筑温暖家园。打造6所“红色驿站”,为新业态群体送上贴心关怀。