河北省南运河河务中心党委：实施“党建+”工程推动党建和业务深度融合

“5个一”。一是建设一个好班子。中心党委修订完善并严格执行《中心组学习制度》《第一议题制度》，坚持“关键少数”先学一步、深学一层，持续深化中心组“个人自学与交流研讨”联动机制，以互动式学习方式，深化学习成果，激发学习热情，建设学习型领导班子。严格履行民主生活会程序，开好民主生活会，2023年召开民主生活会3次，大兴调研之风，中心党委领导班子紧密结合工作实际，科学选定六个调研题目，深入一线调研20余次，发现收集各类问题12项，完善各项制度机制40余项，总结优秀经验、亮点做法5项，并积极在全中心推广实施。二是造就一支好队伍。2023年以来该中心进一步完善了干部提拔聘用机制，按照科级领导干部结构要求，组织完成两批科级干部选拔聘用工作，共计20余名，充实了中层干部队伍。其中35岁左右科级干部达到13名，优化了干部队伍年龄结构，实现了干部队伍年轻化，进一步增强了干事创业的活力。三是建设一套好机制。建立健全党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查的运行机制，重新修订了绩效、党建考核办法，做到一季度一考核，考核结果和年终评优直接挂钩，形成党建、业务“一盘棋”。领导班子成员认真履行“一岗双责”，签订责任书。既抓业务工作也抓分管范围内的党建工作，定期召开党建部署会议，定期开展廉政谈话，切实做到两手抓、两手硬、两促进。四是形成一种好作风。建立健全政治监督、日常监督、纠正“四风”作风整治长效机制。修订完善制度10余项，开展定期不定期检查10余次，制定“日调度”工作机制，创建“微课堂”随时发送廉政信息，将警示教育挂在耳边、放在手边。加强廉洁家风建设，创建廉洁文化试点。五是争创一流好业绩。推动党支部党建品牌建设，党群水资源党支部被沧州市直工委评为“先进基层党组织”。积极开展“五好模范党支部”创建工作，制定实施方案，建立台账，逐级推荐，王希鲁闸所党支部顺利通过了沧州市直工委验收考核，被命名为“第一批五好模范党支部”。积极参加沧州市直工委组织的知识竞赛和河北省水利厅组织的“弘扬根治海河精神共谱时代治水新篇”水利青年干部诵读比赛活动，分别荣获一等奖和二等奖的优异成绩。

“7个团队”。围绕主责主业，在重点业务领域发挥党员干部先锋模范作用，由党委班子成员分别牵头，巩固党建主阵地，打造业务先锋队：标准化管理团队、水工程水文化融合项目团队、平安工匠团队、志愿服务团队、输水调度团队、防汛抗旱团队和“水利先锋”青年团队等7个团队，带领该中心全体干部职工，围绕中心工作，开拓创新、屡创佳绩。一是省南运河河务中心捷地闸、王希鲁节制闸通过了水利工程标准化管理部级评价，并被评为“河北省水利科普教育基地”。北陈屯枢纽节制闸通过了2023年标准化管理省级评价。二是2023年7月沧州捷地御碑苑水利风景区通过了水利部现场考察评价，成为河北省唯一入选第二十一批国家水利风景区的单位。三是积极开展应急演练和安全生产知识宣传，组织安全生产培训。四是制定志愿服务长效机制，组织党员干部每周前往包联村、驻地社区积极开展“优美环境志愿同行”“访民情、办实事、助创城”“学雷锋志愿活动”等志愿服务活动，累计参加900余人次，发放宣传材料2000余份。五是精准调度南运河引黄、引江水，安全引水约2.7亿立方米，灌溉农田面积69.2万亩，顺利完成2023年大运河全线贯通补水工作，实现了大运河百年来的第二次贯通。六是2023年汛期，子牙新河洪水下泄期间，海口闸所干部职工连续奋战32个昼夜，启闭闸门上百次，泄洪6.76亿立方米，被评为“2023年防汛先进个人”。穿运闸所干部职工为保证行洪安全，打捞子牙新河渡槽上游漂浮物几百吨，全力确保工程安全平稳运行。七是加强群团建设，组织开展“巾帼心向党·锦绣花正开”“三八”妇女节插花活动；积极开展青年教育实践活动，调动青年干部学习热情，凝聚学习力量，第一青年理论小组被沧州市委评为“优秀青年理论小组”，财务科获得“沧州市青年文明号”荣誉称号，多名青年获“青年学习标兵”称号。

“巾帼心向党·锦绣花正开”插花活动。

该中心积极构建以党组织为引领、党员为主体，业务推动为特质的“党建+”品牌创建工程，坚持紧贴中心、紧贴实际，推动党建与业务工作相互促进、融合发展。（刘俊滨、马国利）