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秦皇岛市昌黎县“三步工作法”抓实抓细团员发展工作

河北日报客户端讯(张婷婷)为全面落实上级要求,抓好全县团员发展工作,近年来,秦皇岛市昌黎县着眼提高团员发展质量,明确把团员发展工作作为共青团工作的基础工程,坚持目标导向,实施“三步工作法”,强化源头活水、规范发展程序、夯实培养教育,为基层团组织建设注入新的生机和活力。

坚持系统思维,强化源头储备。针对学校领域、社会领域入团积极分子结构不平衡等问题,实施入团积极分子“开源工程”,尤其是拓宽社会领域入团积极分子来源渠道,积极鼓励新参加工作的机关事业单位青年、青年农民、农村致富带头人、退伍军人、返乡大学生、企业生产一线优秀青年等群体向团组织递交入团申请书,多领域吸收入团积极分子,努力建设一支素质优良、结构分布合理的入团积极分子队伍。

坚持底线思维,强化流程管理。该县严格按照规定,逐环节、逐步骤梳理制定《昌黎县发展团员流程图》,明确了相关注意事项,方便基层团委书记学习使用。在学校领域紧抓培养、推荐、推优、发展等环节,做好团队衔接,保证共青团“血液”新鲜畅通。在社会领域将政治标准放在首位,坚持确保团员发展质量。

坚持全局思维,强化素质提升。坚持“中学团校+青年大学习主题团课+志愿服务”相结合,坚持选育并举、一体推进,全面提升入团积极分子的综合素质。将8学时团课学习作为入团积极分子被确定为发展对象之前的关键环节,端正入团动机。青年大学习主题团课充分发挥线上教育培训的“阵地”作用,切实提高入团积极分子的思想政治素质。志愿服务作为入团积极分子实践锻炼的“主战场”,引导入团积极分子参与到“寸草心”爱老敬老服务、乡村振兴、农村人居环境整治等活动中,让他们受锻炼、提素质,发挥模范带头作用,实现思想和行动同步入团。